Introduction et contexte
Le Bureau interafricain des ressources animales de l’Union africaine (UA-BIRA), un bureau technique spécialisé du Département de l’agriculture, du développement rural, de l’économie bleue et de l’environnement durable (DARBE) de la Commission de l’Union africaine, a pour mandat de soutenir et de coordonner l’utilisation du bétail, de la pêche, de l’aquaculture et de la faune sauvage en tant que ressources pour le bien-être humain et le développement économique dans les États membres de l’Union africaine. La vision du Plan stratégique UA-BIRA 2024-2028 est une Afrique dans laquelle les ressources animales contribuent de manière significative à l’intégration, à la prospérité et à la paix. Dans le cadre de l’Agenda 2063 de l’Union africaine, la Stratégie de développement de l’élevage pour l’Afrique (LiDeSA) a préconisé une économie de l’élevage inclusive et durable qui contribue de manière significative à la transformation et à la croissance de l’Afrique.
Les petits ruminants constituent une part importante de l’élevage africain et représentent un élément clé de la sécurité alimentaire et nutritionnelle sur le continent. Les petits ruminants sont bien adaptés aux différentes zones agro-écologiques et aux systèmes de production dans lesquels ils sont élevés. L’élevage de petits ruminants constitue un filet de sécurité pour les femmes et les jeunes qui sont vulnérables aux chocs et aux perturbations socio-économiques.
La production, la productivité, la circulation, le commerce et la commercialisation des ovins et des caprins en Afrique subsaharienne sont limités par la présence de maladies animales transfrontalières à fort impact. Parmi celles-ci, la peste des petits ruminants (PPR), une maladie virale qui ne touche que les petits ruminants et leurs parents sauvages, est la plus sensible en raison de sa contagiosité et du taux de mortalité observé.
Depuis de nombreuses années, de nombreux partenaires et donateurs soutiennent le contrôle et l’éradication de la PPR dans différents pays/régions. Cependant, les efforts sont encore fragmentés et insuffisamment coordonnés, ce qui permet un contrôle limité à court terme de la maladie et semblent insuffisants pour espérer une éradication au niveau continental. Il y a une dizaine d’années, la peste bovine, une maladie virale très similaire à la PPR mais affectant les bovins et les buffles, a été éradiquée avec succès en Afrique grâce à une forte coordination continentale mise en place avec le soutien de l’Union européenne. Aujourd’hui, l’éradication de la PPR est devenue un objectif politique pour l’Union africaine, réaffirmé à plusieurs reprises. Un plan d’action et une stratégie mondiale ont été mis en place par le Secrétariat conjoint FAO/OMSA sur la PPR, qui coordonne le Programme mondial d’éradication de la PPR sous l’égide des GF-TADs.
L’UA-BIRA et ses partenaires, avec le soutien de l’Union européenne, ont développé une action qui vise à définir concrètement les besoins et le soutien au renforcement des acteurs continentaux/régionaux pour répondre aux menaces des maladies transfrontalières des ovins et des caprins en Afrique subsaharienne (ASS), en particulier la PPR. L’action préparera également la gouvernance pour la coordination de l’éradication mondiale de la PPR en Afrique subsaharienne et pour la coordination au niveau continental. Enfin, l’action préparera et organisera la stratégie de vaccination nécessaire à l’éradication de la PPR sur la base de l’état d’avancement des différentes initiatives et capacités existantes.
Cette action doit être considérée comme la première phase d’une approche plus large d’éradication de la PPR en Afrique dans les années à venir. Il servira à éclairer une stratégie continentale harmonisée soutenue par une théorie du changement et un plan d’affaires complet pour l’éradication de la PPR. Les phases de mise en œuvre ultérieures comprendront des interventions ciblées fondées sur des données probantes pour un processus d’éradication limité dans le temps.
Objectives
In seeking to achieve these objectives, the African Union Commission intends to strengthen its capacity and the Commission therefore, invites applicants for the position of Regional Coordinator-PPR eradication at the Regional Animal Health Center (RAHC) for West Africa in Bamako, Mali and working closely with the Pan African PPR Secretariat (PAPS) based at the InterAfrican Bureau for Animal Resources (IBAR), located in Nairobi, Kenya.
Main Functions
The main tasks to be undertaken by the Regional Coordinator-PPR Eradication (ECOWAS) shall be as follows:
- Coordinate and Supervise the technical implementation of PPR eradication program at regional level;
- Coordinate the development of project activity plans, oversee preparation of project budgets and expenses in accordance with approved budgets, and prepare interim and final activity reports.
- Support REC member states in the implementation of continental PPR eradication strategy in Africa at regional level;
- Strengthen capacities of REC member states to develop surveillance systems at regional and national level;
- Strengthen capacities of REC member states to develop reference diagnostic laboratories at regional and national level;
- Establish and strengthen a system of governance at regional and national level for the implementation of continental PPR eradication strategy in Africa, closely linked to global coordination initiatives ;
- Support PPR vaccine production units at regional level;
- Prepare, coordinate and organize the vaccination strategy in response to PPR at regional level,
- Support REC member states eligible for official PPR freedom and their application to WOAH;
- Strengthen collaboration with project partners, and ensure relevant documentation is in place;
- Liaise with national Chief veterinary Officers and other relevant partners and stakeholders for the implementation of PPR activities as well as develop policies, strategies, knowledge products and advocacy material to prepare country livestock master plan.
- Develop concept notes, project proposals, projects monitoring and evaluation frameworks that are quality assured following RECs Project Cycle/logical framework to attract extra-budgetary commitments as well as identify, appraise and formulate these extra-budgetary commitments.
- Undertake any other official responsibilities as delegated.
Key Responsibilities
She/he will have the following specific duties and responsibilities.
Specific Responsibilities
- Carry out an assessment of the status of implementation of recommendations of performance of veterinary services missions, gap analysis missions, veterinary legislation missions and support national veterinary services, develop and implement strategic plans
- Support member states to develop and utilize TADs and zoonoses preparedness and response capacities
- Generate based-evidences to inform capacity development and PPR risk management (epidemiological systems, regions risk mapping and risk management plan)
- Promote data sharing and enhance scientific and technical networking at regional level;
- Undertake mapping of PPR interventions within the region
- Carry out mapping of animal health actors and their intervention areas at regional level
- Support and enhance laboratories capacities in PPR diagnostic;
- Support laboratory capacity to enhance surveillance systems for early warning of PPR outbreaks ;
- Identify and support PPR vaccine production units at regional level;
- Strengthen capacities of REC member states to develop realistic national strategic plans, policies and legislations aligned with the continental PPR eradication strategy in Africa relevant global instruments;
- Prepare, coordinate and organize the vaccination strategy in response to PPR at regional level;
- Backstop the ARIS manager in the analysis of member states animal health reports and the drafting of the Regional Animal Health Yearbook
- Contribute to the monitoring and analysis of the state of animal health in Africa and the generation of annual policy briefs
- Provide advocacy, communication strategies, planning and implementation and social mobilization support to PPR eradication strategy at regional level.
Duration and Location
The duration of this consultancy is six (6) months, which may be renewed subject to satisfactory performance and availability of funds. The successful consultant will be based Regional Animal Health Center (RAHC) for West Africa in Bamako, Mali.
Remuneration
The remuneration for this Consultancy shall be an all-inclusive monthly fee equivalent to P3 Step 5 on the AUC Salary Scale.
The consultant will be responsible for his/her medical and travel insurance cover for the duration of the consultancy. Expenses for travel on official missions will be covered separately by AU-IBAR in accordance with the applicable African Union Commission rules and regulations.
Supervision
The Regional Coordinator-PPR Eradication (ECOWAS) will be under the direct supervision of the Head of the Regional Animal Health Center (RAAHC)/Livestock Desk Officer/Head of Livestock of the REC (ECOWAS) and the Coordinator of Animal Health Unit/Team Leader PPR Eradication AU-IBAR and the overall oversight of the Director of AU-IBAR.
Requirements
Qualifications
The successful applicant should have:
- Bachelor’s degree in Veterinary Public Health, Veterinary Epidemiology or Animal Health Economics and Planning from a recognized academic institution; and/or
- Postgraduate University degree (Master's degree) in Veterinary Public Health, Veterinary Epidemiology or Animal Health Economics and Planning from a recognized academic institution.
- A PhD qualification in the relevant disciplines will be an added advantage.
- Certification in project management is desirable.
Experience
- A minimum of seven (7) years of relevant experience in the public or private sector, in animal disease prevention, surveillance and control for International Organizations, Government or Donors funded Projects relating to Animal Health, TADs control, surveillance and management with in particular PPR control program or research program development or related fields, of which at least 3 years should be at managerial level.
- Demonstrable experience i.e. with evidence, of having executed at least two (2) similar assignments (large nationals projects) organized and successfully executed in ECOWAS/ECCAS/SADC/IGAD Member States with International Organizations or Donors funded Projects
- Record of experience and knowledge on African Union policy processes and relevant sector AU instruments and implementation frameworks
- Knowledge of functions of regional institutions with mandates in Animal Health and proven evidence of experience in promoting coordination mechanisms and regional cooperation on Animal health sector in Africa
- Experience in capacity development in policy formulation to promote coherence in the governance of Animal health sector in Africa
- Proven record of capacity building and publications on field related to PPR, TADs and Animal health studies
- Record of implementing and/or managing time bound projects, especially donor funded projects related to animal health research, development and management or related disciplines with particular reference to EU funded projects
- Sound knowledge of relevant regional and international SPS instruments relevant to Africa Animal health and supporting Africa’s effective role in these regional and international regimes
- Extensive knowledge on issues of Africa Animal health and knowledge on ongoing African Union initiatives and interventions in the sector
Other Essential Skills and Experience
- Diplomacy and good interpersonal skills necessary for dealing with senior officials in Government, Regional Organizations, and donor/development organizations;
- Good networking skills and ability to maintain positive and constructive dialogue and relationships with key institutions operating in the regions;
- Self-starter with the ability to strategically plan own work and follow-up on implementation;
- Sector related project development, management and implementation skills at national, and regional levels;
- Very strong writing, analytical and communication skills are necessary;
- Demonstrated ability to provide strong leadership and foster team environment is required;
- Strong IT (Word, Excel, Power Point, etc.) / Computerized Project Management Systems (MS Project) or any other relevant Accounting Software
- Proficiency in at least one AU language required. Knowledge of another language will be an added advantage.
Selection Criteria
Les demandes seront évaluées conformément aux exigences et à la grille d’évaluation ci-dessous :
Critères Score maximum
Qualification 30
Expérience pertinente 50
Autres compétences 20
Total 100
Les candidats qui satisfont aux exigences techniques peuvent être invités à une entrevue (virtuelle ou en personne, selon le cas).
Intégration de la dimension de genre et d’âge
La Commission de l’UA est un employeur qui souscrit au principe de l’égalité des chances et les femmes qualifiées sont fortement encouragées à postuler. Les candidats âgés de 35 à 45 ans sont également encouragés à postuler.
Comment postuler
Soumission des demandes
Les candidatures sont ouvertes aux personnes de nationalités éligibles. Si vos aspirations professionnelles, vos qualifications et votre expérience correspondent aux exigences ci-dessus, veuillez envoyer votre candidature par e-mail en indiquant « Coordinateur régional-éradication de la PPR (CEDEAO) » dans l’objet de l’e-mail.
Les candidatures doivent être soumises par e-mail à procurement@au-ibar.org.
La date limite de soumission des candidatures est le lundi 30 décembre 2024 à minuit, heure locale de Nairobi.
Les demandes doivent inclure les éléments suivants :
- Curriculum vitae détaillé ;
- Copies des qualifications académiques et professionnelles
- Déclaration sur les critères d’exclusion dûment remplie dans le format ci-joint ; et
- Copies des documents d’identité.
Une déclaration de protection des données personnelles et de confidentialité est jointe à titre d’information pour les candidats.
Documents
Mandat (version anglaise)
Déclaration de protection des données personnelles et de confidentialité de l’AU-IBAR
Formulaire de déclaration AU-BIRA